Actualités du monde juridique belge, articles juridiques et fiscaux, bibliothèque juridique

03/11/15

Les attestations de témoins et les e-mails sont admis pour prouver les motifs du licenciement

Une secrétaire est licenciée au cours d’une période de réduction des prestations d’1/5e temps dans le cadre d’un crédit-temps. Une « réorganisati…

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28/10/15

Congé-éducation payé et remboursement à l'employeur : la Flandre annonce des modifications

Sur son site internet, la Région flamande communique les changements qui auront lieu dans le cadre du congé-éducation payé à partir de l'année scolair…

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27/10/15

Are Uber Drivers Self-Employed Contractors or Employees?

The vexed question whether or not Uber drivers are self-employed contractors draws scrutiny around the world.

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25/10/15

Het "recht op arbeid" van werkwilligen

De titel van deze bijdrage wekt ongetwijfeld de verwachting dat het besproken cassatiearrest handelt over het recht van werknemers die niet deeln…

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24/10/15

Fiscale regularisatie anno 2016: de krachtlijnen van de nieuwe regeling

Enige tijd geleden werd aangekondigd dat de regering Michel I een nieuwe permanente regularisatie wenste in te voeren. Aanvankelijk was deze nieuwe fi…

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23/10/15

Une nouvelle décision dans le débat sur les limites au droit de grève

Un arrêt du 20 mai 2015 rendu par la Cour d’appel de Mons vient alimenter le débat sur ce qu'est un "exercice normal" du droit de grève.

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19/10/15

RSZ-vrije kosten kunnen worden bewezen door een globaal forfait

Een recente uitspraak van het Hof van Cassatie leert dat het niet is omdat een werkgever niet het bewijs kan leveren van de reële kosten van iede…

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13/10/15

Convention transactionnelle et préavis de longue durée : quid des périodes de suspension?

La Cour du travail de Liège a rendu un arrêt intéressant le 18 juin 2015 concernant la conclusion d’une transaction avec un travailleur prot…

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09/10/15

Leeftijd is geen geldig motief voor een zwakkere ontslagbescherming

Wanneer een cao-bepaling werknemers die de leeftijd van 60 jaar bereiken of zullen bereiken binnen een bepaalde periode, hun ontslagbescherming ontnee…

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08/10/15

Belgian Government Announces a Decrease of Labour Cost by Lowering the Employer’s Contribution to 25%

The Belgian federal government has announced a considerable decrease in the social security contributions of employers in the context of the so-called…

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07/10/15

Does business relocation to Flanders equal employment documents translation?

With its recently published ruling of 13 February 2015, the Brussels Labour Court of Appeal seems to reverse its previous case law by ruling that an e…

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06/10/15

La loi sur le statut unique partiellement annulée par la Cour constitutionnelle

Par son arrêt du 17 septembre 2015, la Cour constitutionnelle annule deux dispositions de la loi du 26 décembre 2013 introduisant le statut unique, en…

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01/10/15

Droit des RH - automne 2015

Les entreprises qui emploient habituellement plus de 50 ou 100 travailleurs doivent organiser des élections sociales pour installer respectivement un …

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28/09/15

Motif grave et travailleur protégé : rappel essentiel de la procédure

Un employeur qui souhaite licencier pour motif grave un travailleur protégé doit en informer l’organisation nationale représentative des travailleurs,…

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26/09/15

Possible adjustment to the tax-free amount for tax equalisation for foreign executives

The Belgian tax authorities have recently introduced some changes to the so-called “technical note” detailing the calculation of the recurring tax-fre…

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24/09/15

Hoofdelijke aansprakelijkheid voor sociale en fiscale schulden bij werken in onroerende staat uitgebreid naar …

De nieuwe regeling inzake de hoofdelijke aansprakelijkheid voor sociale en fiscale schulden bij werken in onroerende staat werd uitgebreid naar d…

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23/09/15

Constitutional Court rules deviating notice periods for blue-collar construction workers discriminatory

With its 17 September 2015 ruling, the Constitutional Court added a new chapter to the ongoing discussion around the discrimination between blue- and …

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22/09/15

Relèvement de l’âge de la pension et des conditions d’accès à la pension anticipée

Ce 21 août 2015, la Loi du 10 août 2015 relevant l’âge légal de la pension, les conditions d’accès à la pension anticipée et l’âge minimum de la pensi…

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20/09/15

Grondwettelijke Hof vernietigt korte opzeggingstermijnen voor bouwvakkers

Het Grondwettelijk Hof velde op 17 september 2015 het langverwachte arrest inzake de afwijkende, verkorte opzeggingstermijnen voor de bouwvakkers in d…

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19/09/15

Versterking van de sociale werkbonus met ingang van 1 augustus 2015

Vanaf 1 augustus 2015 genieten de laagste lonen via een versterking van de sociale werkbonus een bijkomende lastenverlaging. De werkbonus is de verm…

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05/07/24

05/07/24

Jones Day’s Brussels Office strengthens its Labor & Employment Practice

23/02/24

23/02/24

Le taux d’intérêt légal pour l’année 2024

01/12/23

01/12/23

Malissa Begtas joins the Employment, Pensions & Mobility team at Taylor Wessing in Brussels…

18/11/24

Can employees who have not yet started their outplacement ta…

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Le Code Pénal Social réformé: quels sont les principaux chan…

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