Nieuws & Publicaties

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws en wat er leeft binnen de juridische sector in België

Jones Day logo
Lees Meer
Jones Day’s Brussels Office strengthens its Labor & Employment Practice

The global law firm Jones Day announced that Sara Vanderstraeten has joined the Firm as of counsel in its Labor & Employment Practice. Ms. Vanderstraeten is based in Jones Day…

Lees Meer
Claeys & Engels logo
Lees Meer
De wettelijke interestvoet voor 2024

Voor het jaar 2024 stijgt de wettelijke interestvoet naar 5,75%.

Lees Meer
Taylor Wessing logo
Lees Meer
Malissa Begtas versterkt het Employment, Pensions & Mobility team bij Taylor Wessing in Bru…

Per 1 december 2023 versterkt counsel Malissa Begtas het Employment, Pensions & Mobility team bij Taylor Wessing in Brussel. Malissa heeft meer dan 10 jaar ervaring op het gebi…

Lees Meer
Altius logo
27/09/24
Posting workers to Belgium: keeping up with the latest devel…

This newsletter gives a short overview of the latest legal and administrati…

Claeys & Engels logo
26/08/24
Aanvullende pensioenplannen - Verhoging van de WAP-rendement…

Het zat er al lang aan te komen, maar vorige week maakte de FSMA officieel …

Dotted texture left
Dotted texture left

Wij publiceren dagelijks gratis meerdere juridische artikels geschreven door advocatenkantoren, notarissen, tax consultants, en de juridische diensten van sociale secretariaten.

Het is de perfecte manier voor advocaten, bedrijfsjuristen, paralegals, fiscalisten, notarissen, gerechtsdeurwaarders, en elke andere juridische professional, om op de hoogte te blijven van wetgevende initiatieven, nieuwe rechtspraak en rechtsleer.

Dotted texture right

Meer Nieuws & Publicaties

E-flash Coronavirus – Bereid u voor op eventuele controle door inspectie Toezicht Welzijn op het werk

Het Toezicht Welzijn op het Werk contacteert bedrijven telefonisch om na te gaan of de regels rond social distancing en andere gezondheidsmaatregelen …

Lees Meer
Tijdelijke werkloosheid wegens het coronavirus

De Regering heeft besloten om de procedure voor tijdelijke werkloosheid te openen voor alle situaties die met het coronavirus te maken hebben, zonder …

Lees Meer
Coronvirus: vereenvoudigde procedure ingeval van tijdelijke werkloosheid te wijten aan het coronavirus!

Alle gevallen van tijdelijke werkloosheid aangevraagd in de periode van 13 maart tot 5 april 2020 te wijten aan het coronavirus worden beschouwd als o…

Lees Meer
De impact van het coronavirus op de aan- of afwezigheid van het lokaal overheidspersoneel

Nog geen twee maanden geleden leek het Covid-19 virus, beter bekend als het “coronavirus”, een ver-van-ons-bed-show. Vandaag slaat het virus om zich h…

Lees Meer
Coronavirus: support for your business in times of unprecedented challenges

The spread of the coronavirus (COVID-19) is forcing governments around the world, including in Belgium, to take drastic measures to take back control …

Lees Meer
Coronavirus: uw vragen en onze antwoorden op een rijtje

De gevolgen van het coronavirus voor de Belgische bedrijven worden meer en meer voelbaar. Als werkgever wordt u momenteel geconfronteerd met een hele …

Lees Meer
Alcohol op het werk: hoe reageren?

Vele werkgevers worden geconfronteerd met dronkenschap en alcoholgebruik op het werk. We gaan hierna in op de meest gestelde vragen met betrekking tot…

Lees Meer
Le chômage temporaire est-il antidote au coronavirus?

L’ONEM a confirmé que les employeurs peuvent, dans certaines situations, mettre des travailleurs en chômage temporaire pour force majeure en raison du…

Lees Meer
Het coronavirus – Hoe bedrijven zichzelf kunnen beschermen (FAQs)

Na het uitbreken van het coronavirus in China lijkt het virus zich in een recordtempo over heel Europa te verspreiden. De nieuwe infectiegevallen neme…

Lees Meer
Coronavirus: Frequently Asked Questions by Employers in Belgium

The covid-19 virus, also known as the coronavirus, continues to spread across the globe. Recently the virus arrived in Belgium as well, with the numbe…

Lees Meer
Belgium – when contractual cherry-picking may be fruitless

In a recent blog, we wrote about the stringent language requirements in Belgian employment: how documents drafted in the wrong language are null and v…

Lees Meer
Corona: geen klein bier voor een werkgever. Enkele praktische punten vanuit HR-perspectief

Wie oorspronkelijk nog dacht dat het “coronavirus” de tegenhanger was van het “delirium tremens”, is eraan voor de moeite: de recente verspreiding van…

Lees Meer
Het Hof van Cassatie verduidelijkt de omvang van de ontslagbescherming voor de werknemer die een pestklacht ne…

Volgens het Hof van Cassatie moeten de de redenen die de werkgever inroept om het ontslag te rechtvaardigen niet noodzakelijk vreemd zijn aan de feite…

Lees Meer
Mag u de e-mails van uw personeel lezen?

De mailbox van uw werknemers bevat veel kostbare informatie. Normaal behoort de inhoud toe aan de onderneming maar mag een werkgever de mails van zijn…

Lees Meer
Europese Unie versterkt bescherming voor klokkenluiders

De jongste tijd werden verschillende financiële en milieuschandalen aan het licht gebracht door toedoen van klokkenluiders. Zij stelden handelingen aa…

Lees Meer
Alternatieve oplossingen na exit mobiliteitsvergoeding

De mobiliteitsvergoeding (of cash for car) is een cash bedrag dat een werknemer ontvangt in ruil voor de inlevering van de bedrijfswagen. De verg…

Lees Meer
Coronavirus - key considerations for employers worldwide

The situation with Covid-19 (Coronavirus) is still developing and is being followed worldwide with great interest and obvious concern. In this briefin…

Lees Meer
Het coronavirus en het personeel in de onderneming – overzicht van de antivirusmaatregelen

Welke (preventieve) maatregelen moet of kan de werkgever nemen? Kan de werkgever de werknemers verplichten om thuis te blijven? Moet of kan de werkgev…

Lees Meer
Uber : la Cour de cassation confirme l’existence d’un contrat de travail

Ce 4 mars, la Cour de cassation a décidé de requalifier en contrat de travail la relation contractuelle entre la société Uber et un chauffeur. En effe…

Lees Meer
De wet ter bestrijding van de discriminatie tussen vrouwen en mannen wijzigt

De wetgever voert nieuwe beschermde criteria toe aan de wet van 10 mei 2007 ter bestrijding van discriminatie tussen vrouwen en mannen ("Genderwet").

Lees Meer