Nieuws & Publicaties

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws en wat er leeft binnen de juridische sector in België

Jones Day logo
Lees Meer
Jones Day’s Brussels Office strengthens its Labor & Employment Practice

The global law firm Jones Day announced that Sara Vanderstraeten has joined the Firm as of counsel in its Labor & Employment Practice. Ms. Vanderstraeten is based in Jones Day…

Lees Meer
Claeys & Engels logo
Lees Meer
De wettelijke interestvoet voor 2024

Voor het jaar 2024 stijgt de wettelijke interestvoet naar 5,75%.

Lees Meer
Taylor Wessing logo
Lees Meer
Malissa Begtas versterkt het Employment, Pensions & Mobility team bij Taylor Wessing in Bru…

Per 1 december 2023 versterkt counsel Malissa Begtas het Employment, Pensions & Mobility team bij Taylor Wessing in Brussel. Malissa heeft meer dan 10 jaar ervaring op het gebi…

Lees Meer
Altius logo
18/11/24
Can employees who have not yet started their outplacement ta…

An employee who is dismissed with a notice period or who performs a notice …

Andersen  logo
06/11/24
Het Sociaal Strafwetboek hervormd: wat zijn de belangrijkste…

Het Sociaal Strafwetboek onderging een belangrijke hervorming, en dit kan b…

Dotted texture left
Dotted texture left

Wij publiceren dagelijks gratis meerdere juridische artikels geschreven door advocatenkantoren, notarissen, tax consultants, en de juridische diensten van sociale secretariaten.

Het is de perfecte manier voor advocaten, bedrijfsjuristen, paralegals, fiscalisten, notarissen, gerechtsdeurwaarders, en elke andere juridische professional, om op de hoogte te blijven van wetgevende initiatieven, nieuwe rechtspraak en rechtsleer.

Dotted texture right

Meer Nieuws & Publicaties

Uber : la Cour de cassation confirme l’existence d’un contrat de travail

Ce 4 mars, la Cour de cassation a décidé de requalifier en contrat de travail la relation contractuelle entre la société Uber et un chauffeur. En effe…

Lees Meer
De wet ter bestrijding van de discriminatie tussen vrouwen en mannen wijzigt

De wetgever voert nieuwe beschermde criteria toe aan de wet van 10 mei 2007 ter bestrijding van discriminatie tussen vrouwen en mannen ("Genderwet").

Lees Meer
First corona outbreaks in the Benelux: dealing with the risk of corona at the workplace in Belgium

The number of corona outbreaks is increasing by the day and the first cases within the Netherlands and Belgium are a fact. For you as an employer, it …

Lees Meer
Een alcoholverslaving is geen vrijgeleide bij tuchtmaatregelen

De Raad van State heeft een ambtshalve ontslag wegens herhaalde tekortkomingen ten gevolge van een alcoholverslaving aanvaard. Voor een eerste keer di…

Lees Meer
Case law and regulations governing Belgian internal investigations

In Belgium, the laws surrounding internal investigations are not conclusive, and Belgian companies planning to draw up procedures for in-house inquiri…

Lees Meer
La liberté d’expression du travailleur, droit absolu ou passible de restrictions ?

Dans son arrêt du 5 novembre 2019, la Cour européenne des Droits de l’Homme s’est prononcée sur la liberté d’expression d’un travailleur au regard de …

Lees Meer
Een nuttige verduidelijking inzake het loon van personeel met een “leidinggevende of vertrouwensfunctie"

Een werknemer met een leidinggevende of vertrouwensfunctie kan, in bepaalde gevallen, recht hebben op loon voor de uren die hij bovenop de normale ure…

Lees Meer
Hof van Cassatie verduidelijkt ontslagbescherming gepeste werknemer

Een werknemer die meent dat hij gepest wordt op het werk, kan op basis van de Welzijnswet Werknemers een aantal stappen ondernemen. Zo kan de werkneme…

Lees Meer
De occulte periode bij de Sociale Verkiezingen van 2020: uitkijken geblazen!

Zoals bij elke sociale verkiezingsperiode, hoort u ook nu spreken over de zogenaamde "occulte" periode. In die periode weten de ondernemingen die soci…

Lees Meer
La Cour constitutionnelle annule la mesure dite « Cash for car » (mais reporte les effets de l’annulation au 3…

Dans un arrêt du 23 janvier 2020, la Cour constitutionnelle a annulé l’intégralité de la loi du 30 mars 2018 « concernant l’instauration d’une allocat…

Lees Meer
Bedrijven die hinder ondervinden door het Coronavirus kunnen een beroep doen op tijdelijke werkloosheid wegens…

De gevolgen van het Coronavirus voor de Belgische bedrijven worden meer en meer voelbaar. Vandaar dat door de Minister van Werk, Nathalie Muylle, werd…

Lees Meer
Elections sociales 2020: le RGPD, aussi, est à la fête!

Les élections sociales pour l’institution et le renouvellement des conseils d’entreprise et des comités pour la prévention et la protection au travail…

Lees Meer
Een Engelstalig bonusplan kan niet « gedeeltelijk » nietig zijn in het voordeel van de werknemer

Het Vlaams taaldecreet voorziet de absolute nietigheid voor stukken die niet opgesteld zijn in het Nederlands, zonder dat deze nietigheidssanctie enig…

Lees Meer
Fin de vie pour le “Cash for car”

Déjà décrié par le Conseil d’Etat lors de l’adoption de la loi en 2018, la loi instaurant l’allocation de mobilité, dénommée usuellement “Cash for car…

Lees Meer
Nieuwigheden inzake het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT)

De CAO’s nrs. 144 en 145 van 17 december 2019, maken het mogelijk dat oudere werknemers van bedrijfstakken die ressorteren onder een niet-opgericht PC…

Lees Meer
Het gebruik van de juiste taal in arbeidsrelaties is cruciaal

In bepaalde gevallen zijn sociale documenten die in de verkeerde taal werden opgesteld, nietig als gevolg van de taalvoorschriften inzake arbeidsrelat…

Lees Meer
Adoption de mesures de soutien aux indépendants frappés par le “Brexit dur”

En décembre dernier, le ministre des PME, des Indépendants et de l’Agriculture, Denis Ducarme, annonçait l’adoption de mesures visant à soutenir les i…

Lees Meer
Minding your language in Belgian employment contracts

While we Belgians are generally known for being quite flexible in our use of foreign languages, we can be real sticklers when it comes to the use of l…

Lees Meer
Stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag : herwaardering in 2020

Bedrijfstoeslagen die door de werkgevers (of door een Sociaal Fonds) worden betaald, moeten aan de evolutie van de conventionele lonen worden aangepas…

Lees Meer
Mag een publieke overheid communiceren over een lopende tuchtprocedure?

De tuchtoverheid moet onpartijdig zijn bij beslissingen inzake tucht-aangelegenheden. De tuchtoverheid mag dus niet bevooroordeeld zijn ten aanzien va…

Lees Meer