News & Articles

The perfect place for any legal or tax professional to keep abreast of everything that’s happening on the Belgian legal scene

Jones Day logo
Read More
Jones Day’s Brussels Office strengthens its Labor & Employment Practice

The global law firm Jones Day announced that Sara Vanderstraeten has joined the Firm as of counsel in its Labor & Employment Practice. Ms. Vanderstraeten is based in Jones Day…

Read More
Claeys & Engels logo
Read More
Legal interest rate for 2024

The legal interest rate for 2024 increases to 5.75%.

Read More
Taylor Wessing logo
Read More
Malissa Begtas joins the Employment, Pensions & Mobility team at Taylor Wessing in Brussels…

Starting from 1 December 2023, counsel Malissa Begtas will be joining the Employment, Pensions & Mobility team of Taylor Xessing in Brussels. With over a decade of experience i…

Read More
Altius logo
18/11/24
Can employees who have not yet started their outplacement ta…

An employee who is dismissed with a notice period or who performs a notice …

Andersen  logo
06/11/24
Het Sociaal Strafwetboek hervormd: wat zijn de belangrijkste…

Het Sociaal Strafwetboek onderging een belangrijke hervorming, en dit kan b…

Dotted texture left
Dotted texture left

Each day we publish several articles written by legal and tax specialists from law firms, notaries offices, the legal departments from payroll agencies and tax consultants.

It is the perfect way for lawyers at the Bar, in-house counsel, barristers, solicitors, notaries, bailiffs, paralegals and any other legal professional with an interest in Belgian and European law to keep informed of new legislative initiatives, case law, legal doctrine and all other legal developments on the Belgian legal scene!

Dotted texture right

More News & Articles

De belangrijkste HR-maatregelen uit de Wet betreffende de economische relance en de versterking van de sociale…

Naast de Programmawet en de Wet houdende diverse bepalingen inzake werk, bevat ook de Wet betreffende de economische relance en de vers…

Read More
Wet ter versterking van de economische groei zet in op de preventie van burn-out

Het aantal bedienden dat lijdt aan een verhoogd risico op burn-out, is tussen 2014 en 2017 met ruim de helft gestegen: van 10 % naar bijna 17 %. Arbei…

Read More
Prohibition of discrimination: also for cancer patients wishing to return to the work floor

The legislation prohibiting discrimination on the work floor, has been for a long time a quasi forgotten issue in the Belgian HR-world. Now that the s…

Read More
Employment Law Reforms Following Implementation of Summer Agreement

The so-called Summer Agreement (the “Agreement”) which includes ambitious reforms to create jobs, increase purchasing power and promote social cohesio…

Read More
An outplacement offer can be declined on medical grounds

Since the “single status” reform of December 2013, any employee dismissed with more than 30 weeks’ notice is entitled to an outplacement programme pai…

Read More
27 april en 2 mei 2018: data om te onthouden wat de opzeggingstermijn betreft

Eind vorige week werd in het Belgisch Staatsblad de wet van 26 maart 2018 betreffende de versterking van de economische groei en de soc…

Read More
Nouveaux préavis en début d’occupation applicables en juin 2018 ?

Comme nous avons déjà eu l’occasion de l’aborder précédemment, une proposition de loi fixant des nouveaux préavis en début d’occupation est actuelleme…

Read More
20% of employee’s salary in warrants and options not 'disproportionate'

Warrants and options are an attractive form of remuneration because of their favourable tax and social security treatment. Previously, the tax ruling…

Read More
Aanpassing van CAO nr. 103 betreffende tijdskrediet

De Nationale Arbeidsraad (NAR) heeft de CAO nr. 103 tot invoering van een stelsel van tijdskrediet aangepast teneinde een uitgebreide notie voor zorg …

Read More
Loi Peeters : concrétisation du nouvel objectif de formation via le compte formation individuel

Souvenez-vous, le 12 avril dernier, nous commentions le nouvel objectif de formation instauré par la loi du 5 mars 2017 concernant le travail faisable…

Read More
Eerst horen, dan pas ontslaan

Volgens het Hof van Cassatie moet de Arbeidsovereenkomstenwet zo worden geïnterpreteerd dat hij zich ertegen verzet dat een publie…

Read More
Mesures en devenir - Cash for car

Le gouvernement travaille sur un projet visant à offrir à la possibilité aux travailleurs et employeurs de convertir leur voiture de société en une in…

Read More
Temps de travail et temps de repos : le repos hebdomadaire précisé par la Cour de justice de l’UE

Dans son arrêt du 9 novembre 2017, la CJUE précise que le droit de l’UE n’exige pas que la période minimale de repos hebdomadaire soit accordée au plu…

Read More
Hallo wie heb ik aan de lijn?

Werkgevers moeten er rekening mee houden dat achter een sollicitant of een klant voortaan een sociaal inspecteur schuil kan gaan. Maar er moet vo…

Read More
Dutch wage tax exemption withdrawals affecting Belgian residents’ Dutch pension schemes

Since end of last year, about 1,300 pensioners who receive benefits of EUR 25,000 or more per annum under a Dutch pension scheme and who are resident …

Read More
Geen beroep op economische werkloosheid mogelijk voor werkgever die werk uitbesteedt aan derden

De wet van 15 januari 2018 houdende diverse bepalingen inzake werk schrijft nu in de Arbeidsovereenkomstenwet in dat het gebrek aan werk wegens econom…

Read More
Important decision of the ECJ concerning seconded employees: ability to revoke the E101/ A1 certificate issued…

On the 6th of February 2018 the European Court of Justice (ECJ) delivered an important judgement concerning the social security-certificate E101/…

Read More
A1 verklaring kan (enkel) bij fraude opzij geschoven worden

Zoals verwacht heeft het Hof van Justitie vandaag geoordeeld dat de nationale rechter een A1 formulier buiten toepassing kan laten in geval van fraude…

Read More
The new profit premium and the CBA 90 bonus

As announced in our December 2017 article, the Law of 25 December 2017 establishes a new form of employees’ financial participation, allowing com…

Read More
Mesures en devenir - Période d’essai et nouveaux préavis

Le mécanisme de la période d’essai a disparu avec l’introduction des nouveaux préavis à partir du 1er janvier 2014.  En cas de licenciement par l…

Read More